Ismerje meg a gyökeres átalakuláshoz vezető képzési rendszerünk elemeit!

Az üzleti képzések piacvezető vállalataként személyre szabható képzési anyagokat állítottunk össze, melyek hozzásegítik Önt, hogy önbizalommal és cselekvőkészséggel teli hatékonyabb önmagára leljen.
Szűrő
White Paper
Humble Leaders: What defines them, and how they unlock a high-performance culture
Employee engagement, productivity, growth, and commitment all strongly depend on the effectiveness of leadership. Being a humble leader brings the best out of your people and models for them the type of leadership that will help them to succeed throughout their career.
Tekintse meg a tanulmányt
White Paper
A vezetői vakfoltok felismerése
A kutatások azt mutatják, hogy a vezetőknek is vannak vakfoltjaik, s ezek sokba kerülnek a szervezetnek. Sajnálatos módon a legtöbb vezető azt gondolja, hogy az ő üzleti víziója tökéletes, ezért nehéz őket meggyőzni arról, ha esetleg tévúton járnak. A tanulmányt alkalmazottak visszajelzései alapján állítottuk össze, s benne konkrét vakfoltokról, s konkrét megoldásokról is írunk.
Tekintse meg a tanulmányt
White Paper
Az Y generáció érzelmi elkötelezése
Az ezredfordulósok hamarosan a munkaerőpiac legnagyobb részét fogják kitenni. Hogyan lehet őket érzelmileg elkötelezni cégünk mellett? Tanulmányokban bemutatott adatok segítséget nyújtanak olyan stratégiák kialakításához, melyek különböző generációknak segítenek hatékonyan együtt dolgozni.
Tekintse meg a tanulmányt
White Paper
A 3+3 Élmény innováció
Ez a tanulmány 6 olyan népszerű innovációt mutat be, melyet a cégek a siker útjában álló kihívások szemléltetésére használnak. Létezik 3 konkrét piaci helyzettel és 3 munkahelyi viszonnyal kapcsolatos trend. A piacra vonatkozó trend a vásárlók elvárásait és ki nem mutatott szükségleteit elemzi, míg a munkahellyel kapcsolatos trendek azt mutatják meg, hogy a munkahelyi feladatok elvégzését hogyan lehet a legoptimálisabb módon élménnyé varázsolni.
Tekintse meg a tanulmányt

Folyamatosan értesülhet újdonságainkról, ha feliratkozik hírlevelünkre.

©2020 Dale Carnegie & Associates, Inc., All Rights Reserved.
Dale Carnegie Logo
This website uses cookies to enhance your browsing experience. For more information view our Privacy Policy.