حلول التطوير التنظيمي

بناء قوة عاملة أفضل وأقوى تسعى لتحقيق أهداف شركتك.

النجاح يبدأ من القمة

لدى قادة اليوم قائمة طويلة من الأوامر - يجب عليهم بناء أعمالهم بشكل فوري ومستمر من خلال مواءمة الرؤية والمهمة والقيم، مع خلق ثقافة وروح الفريق الأولى التي تبني الشجاعة والنتائج المربحة. يزيد بناء فريق العمل الناجح من مشاركة الموظف، ويعزز أخلاقيات الشركة، ويضمن للفرق تحقيق أهداف الشركة بخلاف التوقعات.

أشعل الحماس في مكان العمل

يجب أن يتم تجهيز القادة على جميع المستويات لخلق إحساس بالموهبة لدى الموظفين الذي يضع المواهب الفردية والشغف ويفعها للتحرك نحو تحقيق الرؤية المشتركة. والأهم من ذلك، ينبغي على القادة إظهار روح التقدير الذي له معنى تجاه الموظفين. هذا هو السبب في أن التدريب الخاص بحلول التطوير التنظيمي لدينا يساعدك على إنشاء وصياغة رؤية واضحة تثير المشاركة والالتزام.
سوف تساعدك دوراتنا التدريبية في التطوير التنظيمي على:
تقييم أعضاء الفريق من حيث الفعالية
تحديد الأدوار والتوقعات لفريق
رسم مشاركتك مع فرق متعددة
دمج استراتيجيات لنجاح الفريق

الحل الجديد للتطوير التنظيمي

يوفر تدريب ديل كارنيجي دورات في بناء الفريق ومجالات أخرى تساعدك على تطوير استراتيجية قوية لمشاركة الموظفين وتحقيق جميع أهدافك. اختر واحدة من وحدات التدريب لدينا لمعرفة المزيد عن بناء فريق نابض بالحياة، وإشراك وتطوير الموظفين لديك، وأكثر من ذلك.
“Dale Carnegie Training was the catalyst that got us through some challenging times and allowed our leadership team to focus on common goals that were better understood by nearly everyone. Dale Carnegie Training changed the look and feel of our organization.”
 
Edward M. D’Alba, PE
President, Urban Engineering, Inc.

التسجيل في برامج تدريب التطوير التنظيمي اليوم

مراجع برنامج التطوير التنظيمي التي قد تكون مهتما بها:
التواصل
اتصل بنا في أي وقت لطرح الأسئلة أو معرفة المزيد حول تطوير المهارات التي تحتاجها للنجاح في العمل وفي حياتك اليومية.
Logo
سيتم استخدام هذه المعلومات التي تقدمها وفقًا لشروطنا سياسة الخصوصية.
إرسال

من السهل أن تعرف كل جديد عند حصولك على نشرتنا

©2020 Dale Carnegie & Associates, Inc., All Rights Reserved.
Dale Carnegie Logo
This website uses cookies to enhance your browsing experience. For more information view our Privacy Policy.