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領導力的盲點
本白皮書的好處
研究顯示，領導者擁有的盲點將為企業帶來沉重的代價。 可悲的是，大多數領導者都認為自己在商業世界近乎完美，完全沒有問題。因此，要他們承認自己的錯誤實在有一定難度。本書參考員工的意見調查，指出領導者常見的盲點，並提供相應有效的解決方案。
您將學到什麼
領導力是一門復雜的學科，需要具備遠見卓識、策略思維和商業頭腦等等。對於領導者須如何推動員工，有四項高階研究指出他們應留意領導力的盲點。您將了解盲點何在，並能通過一些細微的調整來推動員工。
您為何需要看
如果領導者能夠克服自己的盲點，將使員工對工作更加滿意，相反，如果領導者忽略且不承認自己的盲點，員工的士氣也會大打折扣。滿意工作的員工更喜歡與領導者一起工作，效率也會因此提高，最終增加企業收益。如果領導者能夠發現實際行為與期望之間的差異，就能採取適當調整，使領導員工更喜歡手上的工作，業績也會顯著改善！
您將如何應用
將領導力盲點盡可能消除。承認這些盲點的存在，並採取措施加以改正。領導者通過坦誠的自我反省，便能夠成為企業不可多得的資產，實現自己的期望。
領導力的盲點
