Diriger plusieurs générations
Il n’y a aujourd’hui pas moins de quatre générations travaillant ensemble sur le marché du travail. Chaque génération a un état d’esprit, un style de travail et une manière de communiquer différents. Cette formation en ligne vous aidera à comprendre et à diriger les équipes multigénérationnelles. Vous augmenterez ainsi la communication et la performance sur votre lieu de travail.
Ce que vous apprendrez
Apprenez à favoriser les relations intergénérationnelles en comprenant les valeurs, attentes et enjeux qui sont importants pour chaque personne de l’équipe. Utilisez des outils et communiquez des astuces pour fournir des retours aux membres des différentes générations. Impliquez-vous pour motiver et inspirer chacun, indépendamment de son âge !
Pourquoi vous voulez l’apprendre
Plus que jamais, la capacité de diriger une équipe multigénérationnelle est essentielle pour un gestionnaire. Cette formation propose des observations concernant les attitudes et compétences que chaque génération apporte avec elle. Apprendre à utiliser ces différences conduit à des bienfaits extrêmement riches et productifs.
Comment cela va vous aider
Démontrez votre capacité de leadership en vous adaptant à un personnel varié. Découvrez de nouvelles approches qui engagent chaque individu. Apprenez à mieux communiquer et à vous lier avec les autres et vous constaterez une hausse de la productivité sur votre lieu de travail. Célébrez les différences qui rendent chaque génération exceptionnelle et apprenez à réaliser qu’elles constituent d’intéressantes opportunités de collaborer.
