Seus colaboradores estão motivados?

Benefícios deste eBook

Líderes executivos devem ter traços pessoais que promovem o trabalho em equipe e demonstram liderança, capacidade de aguentar pressão e sensibilidade em relação a outros. Um estudo recente da Dale Carnegie Training mostra que um dos fatores mais críticos do engajamento de colaboradores é o "relacionamento com o supervisor imediato". Sua atitude e ações como supervisor definem o tom para um local de trabalho positivo.

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O que aprenderá

Você vai fazer uma avaliação rápida para determinar sua própria administração, comunicação e habilidades de liderança. Vai receber uma série de diretrizes para abordar essas áreas em que precisa melhorar e enfatizar suas áreas de especialidade. O foco será em construir relacionamentos positivos com seus colaboradores, motivando-os e desafiando-os, definindo metas e reconhecendo seus esforços.

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Por que precisa disso

De acordo com o Estudo de engajamento de colaboradores da Dale Carnegie Training: "69% dos colaboradores desengajados deixariam o trabalho atual por apenas 5% de aumento". Esse é um resultado que você não pode pagar para ver! Este ebook fornece dicas para motivar seus colaboradores e aprimorar a qualidade de sua cultura de engajamento.

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Resultados que vai atingir

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